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若手人材が採用できない
と悩んでいませんか?

近年、最も多くご相談いただくのは採用です。

「募集人の高齢化が進み、それを引き継ぐ若手を採用したい…」
「地方でそもそも人の応募が来ない…」
「単なる事務作業ではなく、更改業務や事故受付ができるバックオフィスが欲しい…」など。

どこへいっても採用・人材の悩みが絶えません。私たちはこのDVDを通じて、日本中のプロ代理店経営者に伝えたいことがあります。
それは、たった一つ。

「もうそろそろ、この採用の悩みから開放されませんか?」ということです。

あなたは、「人が辞めるからその穴埋めのため」「良い人材の紹介があったから」「高学歴の求職者からの応募があったから」「応募してきた(限られた)人の中から一番良い人を」で採用してみたものの、雇ってみたら失敗続き…ではいないでしょうか? それでも、人が足りないから採用する…。

そろそろ、採用によるトラブルや悩みを繰り返すことをやめ、理想の人材を待つのではなく、理想の人材に出会いに行くための具体的な解決策と必要な道具づくりに真剣に取り組むべき時期ではないでしょうか?

このDVDを通じて、「この採用トラブルどうして起こるのか?」「どうすればこの悩みから抜け出せるのか?」を知れば、あなたは今までとは違う採用活動が出来るはずです。

 

 

本DVDは下記のような方のために作成しました

  • 1

    人を雇ってもすぐに辞めてしまう

  • 2

    地方のため、応募がなかなか来ないと悩んでいる

  • 3

    募集人の高齢化が進み、若手を採用したい

  • 4

    優秀な人材と思って採用したが、雇ってみたら違った

  • 5

    人を雇ってみたものの、なかなか組織がまとまらない

  • 6

    人の採用が上手くいかず、事業拡大に舵を切れない

  • 7

    優秀な人材がいれば会社はまだまだ伸びると感じている

DVDの内容を一部ご紹介

■「誰をバスに乗せるのか?」で事業拡大スピードが全く違う!

・成長スピードの速い組織をつくる戦略とは
・組織化にいる5種類の人材
・採用活動は”人材不足を解消するものではない?!”
・中小企業における組織トラブルの大半は採用ミス!
 【事例紹介】苦い経験①
 【事例紹介】苦い経験②

■事業拡大に必要な人材をバスに乗せる!「採用システムのつくり方」

・採用システムの全体像を知る
・自社の理想の人材とは?
・母集団形成の重要性
 【事例紹介】会社の魅力を伝える採用サイト
・面接は求職者から選ばれている?!
・カルチャーフィットする人材
・採用システム構築に不可欠な経営者の覚悟

 

お客様の声

  • 株式会社P保険 U社長 北海道

    成長スピードの速い組織のつくり方がわかりました。自社を振り返った時に、まさにギャンブル採用しかしてこなかったと反省ばかりの内容でした。そして、カルチャーフィットの重要性を学び、これからは戦略的に採用活動に励みたいと思います。

  • I保険事務所 I社長 高知県

    人を雇っては、辞める…を繰り返し、どうしていいのか行き詰っていたところにこのDVDの案内が届きました。採用を戦略的に行なっている代理店は、一歩も二歩も進んでいることがよく理解できました。これからますます人が雇えなくなる時代に弊社も前に進んでいきたいと強く思える内容でした。

DVD概要

  • DVDタイトル

    プロ代理店の成長を加速する「採用の仕組み」のつくリ方

  • 内 容

    DVD:1枚(約53分)

  • 価格(税別)

    定価 15,000円 ⇒

     一般特別価格 12,000円
     会員価格     8,000円

  • 送料等(税別)

    送料 500円・代引手数料 300円

  • お支払い方法

    ・代引 (現金決済のみ)
    ・銀行前振込(お申し込みから1週間以内にお振込みください)
    ・クレジットカード(PayPal決済)
    ・会費と合算する(口座振替またはクレジットカード)
      ※プロ代理店経営アカデミー会員のみご選択いただけます

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